Location de vacances de particulier à Alligny-en-Morvan

"Le repas du soir très décevant, le saumon trop cuit, le suprême de volaille aux morilles sans morille. J'ai demandé à voir le chef mais le responsable de salle n'a pas voulu, peut-être n'y avait il pas de chef de cuisine "

"Hotel convenable pour un court séjour. Petit déjeuner convenable."

"Une semaine de calme en appréciant les lumières changeantes et la beauté du lac ! et pour les amoureux de la randonnée, accessibilité simple et rapide du chemin qui longe le lac. Chalet bien équipé et confortable avec vue imprenable sur le lac ! "

"Le lieu et le golf sont très beaux. Mais l'hôtel n'a pas dû être rénové depuis au moins 30 ans et cela se ressent dans la qualité et les équipements et le prix des chambres n'est plus en adéquation avec la qualité. C'est dommage car le lieu est vraiment magnifique."

"Séjour magnifique "

"Maison très bien située, à l'écart, près d'un chemin forestier. Grandes pièces à l'intérieur avec plein d'espace pour que les enfants jouent. Jeux extérieurs en bon état, appréciables quand il fait beau.La propriétaire, après un début chaotique dû apparemment à l'application, a été très réactive et sympathique.On notera toutefois la vaisselle assez clairsemée (3 bols pour un gîte qui peut accueillir jusu'à 6 pers.) et de qualité médiocre.La région est splendide avec de petites routes quasi-désertes, très vallonnée et plein de petits lacs et de balades.Je recommande pour un séjour dépaysant et relaxant."

"Personnel correct, chambre très propre , mais mobilier ancien et vieillot, idem pour la salle de bain , très déçu car rien à voir avec les photos sur le site . Petit déjeuner très correct Pour une nuit ça va mais je ne séjournerai pas pour plusieurs nuits . "

"Oui, avec jardin clos."

"Le petit déjeuner était complet, sans production de déchets. j'ai beaucoup apprécier la démarche sans déchets. j'ai été désagréablement surprise de ne pas avoir de facture à la fin du séjour. je dois la demander à la plateforme. ce qui n'est pas pratique pour un remboursement des frais par l'employeur."